За нарушения трудового законодательства директор ООО «Энергия» (предоставление услуг, Мотыгинский район, Красноярского края) привлечен к административной ответственности

Государственная инспекция труда рассмотрела заявление работников организации о нарушениях работодателем законодательства о труде.

Работники ООО «Энергия» пожаловались в Гострудинспекцию на то, что работодатель не производит доплату за вредные условия труда, зарплату выплачивает не два (как положено по закону), а один раз в месяц, не выдает расчетные листки.

В ходе проверки установлено нарушение требований ст.136 ч. 6 ТК РФ - работникам выплачивается заработная плата один раз в месяц; ст. 212 ТК РФ – не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда; ст. ст. 57, 22 ТК РФ - не производится доплата за работу во вредных условиях труда.

Работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства.

Директор предприятия привлечен к административной ответственности, предусмотренной ст.5.27 ч.1 КоАП РФ, в виде штрафа в сумме 4500 руб.